4月19日，济源供电公司抽调12名共产党员组成突击队，对220千伏苗店变电站综合检修项目进行集中攻坚，发挥党员作用，体现党建价值，提高工作质量和效率效能，为电网迎峰度夏奠定扎实基础。

济源供电公司始终坚持党的领导、加强党的建设，把提升党建价值创造能力摆在首要位置，通过强组织、激活力，育家风、汇合力，正导向、聚张力，切实把党的组织优势和群众工作优势转化为创新发展动力，走好党群协同“一盘棋”，画好跨越发展“同心圆”，开创各项工作新业绩。

“强根固魂”抓党建

“我们围绕主责、主业，聚焦行业特点和工作特性，以强根固魂为根本，拓展路径，优化管理，提高工作质量和效率效能，促进党的建设纵深推进，激发干事创业浓郁氛围，释放驱动发展内在动力。”济源供电公司党建工作负责人说。

党员靠基层组织聚合，群众靠基层组织引领，任务靠基层组织完成，鲜活有力的阵地是基层党组织作用发挥的重要支撑。济源供电公司狠抓党委、支部和基层班站“三级”阵地建设，优化软硬件配置，完善“三会一课”、组组生活、教育管理等制度，形成特色化的党员学习的园地、组织活动的阵地、理想信念教育的基地和对接中心工作的桥梁、联系职工群众的纽带。紧密结合能力建设和本质提升要求，通过微电影创作、微党课交流、“党徽在心中”演讲以及党员岗位技能竞赛、创新成果展示、服务案例分享、“责任与奉献”论坛、“流动课堂”进一线等方式，推动实践创新和载体创新，打造鲜活党建阵地，不断增强党建工作的吸引力和感染力，持续夯实基层工作基础。

“基层组织建设覆盖广、内容繁、头绪多，规范性、严谨性、标准性高。因基层重视程度不同，个别单位对‘党政同责’、‘一岗双责’执行不严格，容易出现行政关注党建工作、利用党建手段少或党建融入行政、作用发挥方法少的情况，工作业绩存在差异，也可能产生基层党组织弱化、虚化、边缘化等倾向，需要建立健全科学的管理体系。”济源供电公司党委负责人说，该公司按照“书记过硬、支部坚强、党员合格”的标准，建立基层党组织业绩对标机制，从基础管理、党政职责落实、党员教育、“三会一课”、组织生活、工作实绩等实行周通报、月考核，促进基层组织动起来。同时，立足抓执行、抓指标，利用互联网手段，研发应用党建政工动态管控系统，对细化的41项指标进行跟踪、点评和问责，使党建工作变“软指标”为“硬约束”，加快步步登高节奏，推动了价值创造和业绩提升。

济源供电公司围绕提质增效核心任务，聚焦安全生产、电网建设、增供扩销、经营管理、优质服务等中心工作，以深化“三亮三比”活动为主线，通过施工现场开展“党员活动日”和“党员身边无违章”活动、基层班组开展创新创效党员争先“主题研讨”、利用党建阵地开展党课教育和党性分析、走进山村留守学校开展“党员结对认亲”活动、深入贫困村开展“扶贫攻坚党员在行动”等途径，丰富载体，延伸渠道，促使党员亮品牌、树形象、展作为、创业绩，让党员的先锋模范作用有效发挥。

“愿景引领”育家风

培育企业新风尚，汇聚发展正能量，是企业党建的重要任务。该公司秉承以优秀济水文化和愚公移山精神为主要元素的济源“好乡音”，构建以“敬、精、净”为主要内涵的济电“好家风”，广泛全员愿景，坚定践行核心价值观。

崇“敬”，凝聚核心价值。该公司深入普及社会主义核心价值观和国家电网公司基本价值理念，匡正党员干部的价值取向和价值追求，通过党课教育、党规讲座和党章学习等方式，强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，筑牢忠诚使命、勇于担当的精神定针，激励广大党员勤于“敬业”，崇尚实干精神，爱岗敬业、勤勉付出，咬定青山不放松，扎实有效推动公司改革发展；学会“敬畏”，心中有责、心中有戒，按客观规律办事，按规矩规范做人，严守党的政治率和政治规矩，在制度框架内履职尽责；懂得“敬重”，严于律己、宽以待人，敬重每个人的优点，学习每个人的长处，不断改进、不断完善、不断提升，积极创造良好业绩。

重“精”，做到深耕细作。该公司把党建工作与公司重点工作深度融合，教育和引导党员干部追求精巧、极致的理念，不忘初心，身体力行，找准职责定位，聚焦发展目标，力求“精致”，自觉提升工作标准，追逐更高境界，努力超越，追求卓越，全力实现各项任务；讲求“精益”，有效配置和合理利用资源，精益生产、精益运维、精益管理，以深耕细作促进本质提升；务求“精心”，立足客户需求，坚持“你用电、我用心”，精心服务、务实为民，体现公司工作价值。

尚“净”，打造良好生态。济源供电公司围绕党要管党、全面从严治党，坚持作风建设永远在路上，弘扬“清洁清廉”济水文化，立足“澄净”，自我净化、自我校正，做到内心纯净、心无杂念，始终对党忠诚、对人诚实、对事诚信；立足“明净”，澄清谬误、明辨是非，眼中无屑、胸中无尘，心无旁骛干好工作、做好本职;立足“干净”，严格遵守党风廉政建设要求，切实做到干事干净、做人干净，营造山清水秀政治生态和奋发有为企业生态，把党建工作优势转化为发展优势。

“忠诚担当”促发展

济源供电公司遵循“以人民为中心”的发展理念，强化服务为本、民生为重的工作导向，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，牢记初心使命，忠诚担当作为，推动公司高质量发展，更好地服务地方经济腾飞、民生改善和社会繁荣。

该公司把提高电力保障水平作为党建工作效能的着力点，在加快电网发展中检验党建工作实效。围绕电网先锋党支部建设，以党员为主体，成立电网攻坚团队，让党员发挥示范带头效应，激励干部员工奉献岗位、服务大局，确保电建工程的顺利推进，城乡电网结构明显优化，电力保障网络日益坚强。

围绕济源产城融合、全域旅游和城乡一体化发展等用电需求，在深化党员示范岗、党员服务队、党员志愿服务站等工作的基础上，坚持亲情化、个性化服务导向，优化“网格化”布局，做到每个“网格化”站点有党员骨干、有党徽闪耀，带动各站点责任员工细化服务措施，提高效率效能，释放工作激情，协同奏好为民服务“交响乐”，唱好助力地方发展“服务戏”，得到了示范区党工委和社会各界的肯定。

济源供电公司对照系统内外先进典型，结合党员岗位特点和工作性质，通过组织生活会、党员活动日、支部党课进班组巡讲等方式，常态化开展先进性教育和党性剖析，为党员搭建互动交流、能力提升和思想洗礼平台，激励党员干部在党性锤炼中升华境界、建功岗位、体现价值，团结广大员工共创济电美好明天，书写忠诚履职、干事创业新的篇章，确保了年度重点工作的务实推进，也为公司高质量发展增添强劲动力。

“今后，我们将持续解放思想、创新实践，持续提高党建工作效能，忠诚担当、主动作为，推动公司和电网高质量发展，为地方经济社会发展提供坚强的电力支撑。”济源供电公司党委负责人表示。(李建国)

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